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看中外CIO面對IT項目境況不佳時該怎么辦

時間:2005/7/8

我們通常把知難而上的人稱做勇敢,而把那些不撞南墻不回頭的人成為愚蠢,可是在信息化中到底是勇敢的企業多還是愚蠢的企業多呢?信息化有風險,企業需要提前了解,這是對的??墒侨杂泻芏嘁庀氩坏降膯栴}隨時可能發生,比如廠商競標時宣稱企業需求都能滿足,可結果卻發現根本不可能實現,這時候就很可能會分清到底哪些企業愛撞南墻、哪些企業知難而上尋求出路了。這種情況有企業就會死死的咬在這個環節上不放,也不去尋找什么變通的解決方案,最后很可能因為這個拖延了整個項目,甚至是造成整個系統的失??;而勇敢的企業則勇于面對問題,知難而上尋找變通的辦法,顧大局、識大體。問題可以慢慢解決,如果非因為一粒壞米倒掉整鍋飯菜,那得浪費多少糧食?

當遇到一個境況不佳的IT項目時,作為CIO的你,會怎么辦?停止還是繼續?

“做一個終止某IT項目的決定比爭取開展一個IT項目要痛苦多了,有時候,簡直不能想像。但還是要硬著頭皮做下去??赡芙涍^不停地改變,這個項目建設已經背離了初衷?!辈簧貱IO這樣感慨。但停就意味著否定了自己,做這樣的決定需要太大的勇氣!據記者采訪調查發現,在這個問題上,國內CIO與國外CIO有著截然不同的看法和意見,畢竟兩者所處的環境大不相同……

國外CIO的想法:11∶1該終止

對于項目負責人來說,判斷何時槍斃掉一個境況不佳的IT項目,何時推行更多的項目變得越來越困難了。中止一個不受歡迎、耗費資源、沒有明顯商業收益的項目,作為領導者來說,的確需要足夠的勇氣。但是,如果只是因為在執行過程中遇到一些顛簸就取消掉一個重要的項目,你會發現自己與董事會之間會產生不少摩擦。

最近,silicon.com就此問題向“CIO陪審團”尋求答案,IT業領袖們以11比1的投票結果表明,中止一個存在問題的IT項目要好過純粹地迎合董事會的要求。Manpower的首席信息官Kevin Fitzpatrick認為,企業繼續一個失敗的項目是一種犯罪行為?!八f:“IT實施中最主要會失敗的原因就是沒有足夠早地認識到,有些工作該停止了,也沒有足夠的勇氣去調整改變方向,甚至完全取消這個項目。有時想要成功,就要學會采用一些緊急行動,包括在哪里停下來,并將資源放在合適的地方,使它能增值?!?/P>

“那些終止了不良項目的企業很可能會感到后悔,我說的不是后悔做了終止的決定,而是指后悔為什么讓一個不良的項目繼續?當然,做出終止的決定也非常不易?!盙overnment Planning Portal的IT負責人David Jemitus這么認為。

Barclays的首席技術官Kevin Lloyd表示,為了成功,企業最好中止問題項目的實施,或者重新進行規劃。而電視5臺的IT負責人Ken Davis說,CIO做任何決定前,與董事會進行充分的溝通相當重要。

“其實,很多人有要將‘死馬當活馬醫’的想法,就是因為害怕已經投資的那些錢都打水漂了,可是難道沒有想過,繼續執行一個不良項目對IT部門和業務來說都將有長期的,深遠的不良財政影響嗎?”保險公司CaroleNash的IT負責人Les Boggia談出自己的觀點。

John Menzies Distribution的IT主管Frank Coyle認為,在談論取消問題項目的實施是正確的事情時,其實真正的問題是什么時候去中止項目。

惟一提出反對意見的是BBA集團的IT主任JohnOdell。他說:“如果這個項目直接影響到了董事會的目標,那么應該由董事會來處理這個問題,IT部門的責任是信息的反饋與建議?!?/P>

于是,這個話題的討論引出了另外一場爭論:什么樣的情況下,才應該繼續一個存在問題的IT項目?

倫敦ICT公司的負責人Richard Steel說:“如果問題能夠被克服,效益能夠得以實現,為什么不做一次重新評估和重新計劃呢?因此,你得隨時了解問題所在,了解克服困難的方法?!?/P>

如果是大公司面臨這樣的問題,逐步推進也是一個好的方法。

Blue Square公司的首席技術官Peter Pedersen認為,如果一個存在問題的IT項目是公司戰略中的一個關鍵部分,并能夠帶來投資回報,那么這個項目不應該被取消。

edge IPK的首席技術官Dharmesh Mistry則認為,CIO同公司其它成員的溝通相當重要。他說:“如果董事會所要實現的將會直接體現在公司收益上,譬如說股票價格等等,那么CIO就應該把這個IT項目進行下去,并努力達到董事會的要求。也就是說,如果IT部門的人員想發揮作用,那么他們最好站在公司的角度上看問題,而不僅僅是為了實現IT目標?!?/P>

有時候,“公司政治”也會影響CIO們所做出的決定。Davis Langdon公司的歐洲合作伙伴Steve Anderson認為,為了維系同董事會的關系,首席信息官們有時不應該中止存在麻煩的IT項目。他說:“你不會希望自己令董事會惱怒,跟他們的觀點相左,而使你自己同董事會的關系疏遠。所以,要使出最大的努力克服各種困難去完成這個項目?!?/P>

因此,大多時候,IT部門不應該采取任何行動,因為,董事會已經做出了決定。Amtrak Express Parcels公司的IT負責人Phil Young說:“我認為,中止一個有問題的IT項目應該是董事會的事情。項目經理應該解釋存在的問題,以及為什么這個項目被中止等等?!?/P>

OneTel的首席信息官Phil Pavitt說:“中止一個項目經常會讓內部問題顯現地更加明顯。再沒有比取消一個項目這樣的事情更能夠引起董事會的注意了?!眰惗豂CT公司的Richard Steel補充說,“其實,很多知識的學習就是從一個個的項目實施中得到的,當然也包括那些實施不成功的項目?!?/P>

當然,我們要強調一點,在討論這個問題之前,一定存在這樣的前提,即CIO們能夠清楚地知道什么時候一個IT項目開始出現問題并有走向失敗的可能。British Sugar的IT負責人Neil Hammond說道,“IT項目需要有效的預警技術,這樣才能避免投入了過多資金之后才發現項目會有問題,也才能避免使公司聲譽受到影響?!?/P>

國內CIO的聲音:繼續 要繼續

決策時,沉沒成本理論上可以不加考慮,但那畢竟也是“成本”,真去“打水漂”的時候,我們可能都會覺得——外國的不一定就是最合適的。

我從事企業信息化工作近十年,聽說過不少信息化項目失敗的案例。但是,對于信息化負責人來說,做出停止一個將要失敗的項目的決定的確很艱難。我想,除非出現下面三種情況,CIO們都會盡一切可能將項目進行下去:第一種情況,正在實施的系統供應商倒閉,產品沒有了后續支持和服務;第二種,選擇的產品發現嚴重的缺陷或瑕疵;最后,公司發生生存危機。所以說,只要項目上馬了,就要繼續,不輕易言敗,當然是要保證項目能成功。

我認為,一個項目是否會失敗在項目實施前就可以看出。

筆者的一個朋友所在公司是一家合資企業,當時他在該公司技術部門負責研發工作。由于產品結構和銷售模式比較特殊,ERP系統中的銷售模塊一直沒有用上。為了加強銷售管理以及對訂單進行有效的控制,該公司外籍IT經理決定開發一套訂單計劃和控制系統,并將該系統與現有的ERP系統集成。

系統原型出來的時候,IT經理組織了一次由業務部門參加的項目介紹會。從項目介紹中,筆者的朋友了解到,該系統的設計思路中有一個很重要的假設:80%以上的訂單都是標準化、系列化的產品。但是由于在國內銷售的產品,客戶的個性化需求比較多,只有20%左右的訂單是標準化、系列化的產品。因而這種設計根本不能適應業務現狀。朋友對此提出疑問。那位外籍IT經理很傲慢地回答道:“你們的任務是學習如何使用這套軟件,其他的事情你們不需要關心?!苯Y果可想而知了。在使用半年后,不得不終止該系統的使用,導致100多萬元的開發費用付之東流。后來筆者有幸接觸該軟件的一些文檔。僅就軟件本身而言,設計非常優秀,很多獨到的設計思路甚至值得ERP軟件開發商借鑒。

從這個案例中不難看出,這個項目的失敗其實從需求分析的時候就已經注定了。當然,最終用戶的不配合也是項目失敗的一個重要原因。

因此,在項目計劃實施前,如果判斷項目失敗的風險非常大,這時千萬不要草率決定停掉這個項目或者繼續進行。這個時候需要項目負責人仔細分析哪些因素導致的風險比較大?這些因素中,哪些是內部因素,哪些是外部因素?哪些是可控因素,哪些是不可控因素?解決其中的可控因素,分析那些不可控因素。不可控因素如果是產品或者合作伙伴的選擇問題,完全可以重新選擇;如果是資金的問題,可以申請追加投入。

當然,要想在項目實施前做出一個比較準確的判斷,需要項目組成員前期做大量的工作:項目分析階段對項目的目標和用戶需求進行明確;選型階段對供應商和產品進行細致周密的考察;項目計劃制定時與各方面的有效溝通等。

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